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冠军是怎样炼成的

信息来源:福建凤凰股份有限公司 发布时间: 2018-11-16

10月25~26日,在由福建省总工会、福能集团主办的第五届职工职业技能(煤矿安全生产管理人员业务)竞赛中,福建凤凰公司包揽了全部3个个人奖项和3个团体奖项的第一名,6名选手包揽了个人全能优秀奖的前6名,一时成为了大家津津乐道的“冠军队”。 
  赛后,众人在点赞的同时,也在好奇:“这支‘冠军队’是如何产生的呢?取得如此好的成绩是不是有什么‘秘笈’?”近日,笔者走近这支代表队,深入探究这些个人冠军和团体冠军的“修炼之路”。 

认真和刻苦是取得冠军的唯一捷径

“要取得比别人好的成绩,就要做得比别人多。”这是吴长盛在比赛备战中时常激励自己,并和团队成员共勉的一句话。在第五届职工职业技能比赛中,80后年轻技术员吴长盛取得了个人理论竞赛和个人全能两个冠军,成为了这次比赛中最出彩的一个。在经过了凤凰公司的“海选”后,从9月10日开始,吴长盛就开始了自己的备战之路。 
  作为平时专业基础比较扎实的一名安全管理人员,吴长盛一开始就给自己定下了目标:争取拿第一。但在强手如林的参赛选手中想脱颖而出又谈何容易。他给自己制定了“地狱式”的训练计划:从每天早上5点半开始,到晚上12点半,除了完成正常的安全管理工作外,其他时间都用来学习。为此,他“狠心”地把两个年幼的孩子交给了妻子吴小芳“全权负责”。每天早上天刚蒙蒙亮,吴长盛就赶到凤凰公司安监部开始晨读。晚上,他一般都会在办公室读到10点左右才回家,回到家里两个孩子基本上都睡着了,而周末,他只给自己放半天的假。10月上旬的一天,5岁的大儿子吴俊辰忍不住问他:“爸爸,我怎么好久都没有看到你了,你去出差了吗?”那一刻,吴长盛的眼角湿润了,但他明白:只有比别人更刻苦,才能取得比别人更好的成绩,才能为凤凰争光,才能拿一个好的名次回来作为亏欠孩子的“补偿”。短短的一个半月,他啃下了4本竞赛规定教材,并以优异的成绩通过了凤凰公司组织的海选、“12进9”考试、“9进6”考试,最终获得冠军。 
  而吴长盛的这个“朝五晚十二”的高强度学习计划,在后来的备战中也成为了凤凰公司代表队其他成员的训练计划。同样依靠这样认真刻苦的备战,代表队的黄跃来也在职工职业技能竞赛现场安全管理检查比赛项目中夺得了冠军。 

组织和协作是取得冠军的关键要素

“一枝独秀不是春”,团体竞赛项目向来被视为是衡量一个团队综合水平的标尺。在第五届职工职业技能比赛中,福建凤凰公司代表队获得了全部3个团体项目的第一,成为了名符其实的“团体冠军”。而在这冠军背后,凝聚了凤凰公司上上下下无数人的辛勤和汗水,用“高度重视”来形容一点也不为过。 
  “要借助比武竞赛活动,提高全公司安全生产技术人员的业务素质,提高公司安全生产技术管理水平和管理实效。”比武备战伊始,凤凰公司党委书记、董事长陈文阶对参加比武竞赛活动早早定了调:既要借比赛的东风强化全员练兵,又要在比赛中取得最好成绩,更要使竞赛成为提升公司安全生产管理水平的平台。用他的话说,煤矿近几年来在煤矿规程、管理规定、设计规划等方面都有了较大的变动,广大技术员也亟需“补课”。 
  按照这一指导思想,凤凰公司对参加职工职业技能竞赛活动进行了精心部署和周密安排。公司在8月下旬就分别在全司140名安全生产管理人员中,组织开展了安全生产理论知识、安全管理现场检查(含图纸找茬)两场考试,从中“海选”了12名工作实绩好、理论基础过硬的安全生产技术管理人员,组成集训队。集训队成立了专门的组织领导机构,配备了集训班主任、班长,并设立了集训教练组,配备了总教练和副总教练。集训队在完成各自工作任务的基础上,要按教练组的要求,有针对性地开展复习备考工作。集训队教练组不仅外请了相关专家前来为集训队员授课,同时还聘请了公司所属各矿井的总工、资深专业技术骨干为选手出题组成题库,实行每天一小考、每周一大考、一旬一次现场模拟测试的高强度训练,同时还设置了“12进9”“9进6”二轮淘汰考试。 
  团结协作是凤凰公司代表队取得团体冠军的另一个关键。在整个集训过程中,教练组和队员、队员和队员之间都形成了相互辅导的高度默契。队员们根据自己的专业所长,及时将学习心得整理分享给大家,并在自建的“比赛之家”微信群里交流学习体会。集训队班长王新枝在公司“9进6”考试前夜接到了母亲病逝的消息,只能放弃了第二天的选拔,最终与职工职业技能竞赛擦肩而过。但谁也没有想到,王新枝在处理完母亲的后事后,又立刻出现在集训队伍中,为6名参赛队员辅导机电提升运输类知识。集训队队员巫林龙,在公司教练组宣布“9进6”名单的前一分钟还在认真地做着笔记,当得知自己因差2分而无法参加职工职业技能竞赛时,这位多次在集团安全生产竞赛获奖的“老运动员”忍不住流下了眼泪。第二天,巫林龙依然来到集训队,把自己整理完善的3本笔记本交给大家,与大家一起交流学习心得、探讨问题。正是有了这些可敬的“助攻手”,才使得6名参赛选手在冠军路上越走越稳。 
  “既要赛出好成绩,也要把这股认真学习、刻苦钻研业务知识的风气传承下去,形成常态。”夺取优秀的竞赛成绩不仅是陈文阶对参赛选手的要求,同时也是他对提高整个公司安全生产技术管理水平的要求。在整个集训过程中,凤凰公司党委书记、董事长陈文阶,纪委书记、工会主席林茂发是集训现场的常客,通过竞赛营造一个“学技术、比技术、用技术”的良好氛围,全面提升公司安全生产技术管理水平,也是凤凰公司参加本次竞赛的最终目的。(林秀龙摄影报道)

——摘自2018119日《福建能源报》




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